竞聘演讲时要注意哪些

　　咱们身边是不是有很多人，在非正式场合的交流中，想法非常多，话也非常多，但是到了正式的开会场合，反而，又没有那么多的话讲了，反而还有些语无伦次，尤其是在一些竞聘演讲的环节中，不知道怎么讲是比较好的，那么竞聘演讲时要注意哪些呢?下面一起来看看吧!

　　1、做好准备

　　在竞聘前提前准备好，充足的准备，以不变应万变，模拟台前各种可能发生的情况。对于你的发言稿，要提前背熟，烂熟于心，收发自如，哪怕紧张的大脑一片空白，只要循着发言稿背诵就行了。

　　2、反复练习

　　可以对着镜子演练一番，竞聘讲话的时候想着镜子里的自己，可以有效的改善你的紧张与不安，那就不会再有开会紧张怎么办这个疑惑了。

　　3、心理暗示

　　心里默念自己一定行，努力把会议桌前的领导当成自己的朋友，做好心理暗示很重要!

　　4、声音要洪亮

　　大声发言，可以增加你的信心，洪亮的声音既有穿透力，还能让你忘却恐惧，增强自信心。

　　5、多参与社交

　　发言紧张的人，大部分都是比较内向的，不妨多交几个朋友，在与他们交集的过程中，也是你练胆的机会。

　　6、控制眼神

　　如果担心自己与别人眼神交流会紧张，可以尽量看向远方，避免目光与台下的接触。

　　要想学会条理清晰、逻辑严谨、重点突出的讲话，还是要经过几天系统化的学习的，东拼西凑学来的，就算记得住，也容易忘掉。在现在这样的环境中，竞聘演讲的技巧，是职场的必备技能了，会说会做，还担心得不到领导赏识吗!
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