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如何看待沟通技巧中的换位思考

    在与他人进行沟通的过程中，换位思考是比较常见的一个技巧，但是很多人无法很好的掌握这项技巧，也不能十分理解，那么如何看待沟通技巧中的换位思考呢？下面就随小编一起简单来了解一下吧！

    如何看待沟通技巧中的换位思考？

 

    换位思考是一种语言风格，也是一种技能。它要求发信者既要表达出自己的思想，又要顾及受信者的需求一从对方的角度出发，重视对方的需要，尊重对方的聪明才智，保护对方的自我意识。

 

    应用换位思考语言风格的6种技巧：

 

    其一，不要强调你为对方做了什么，而要强调对方能获得什么或能做到什么。以正面的或中立的立场，强调对方想要知道的内容。

 

    其二，参考对方的具体要求或指令。

 

    其三，除非你有把握使对方感兴趣，否则尽量少谈自己的感受。

 

    其四，不要告诉对方他们将有何感受。

 

    其五，涉及褒奖的内容时，多用“你"而少用“我”;褒奖的内容与你和对方都有关系时，尽量用“我们”。

 

    其六，涉及贬抑的内容时，避免使用“你"为主语，以保护对方的自我意识。要用被动语态或无人称表达法，避免有归咎于人之嫌。

 

    在与他人的沟通过程中，要多换位思考，因为每个人所站的角度不一样，对事物的看法也是不一样的哦！

 

    以上就是关于“如何看待沟通技巧中的换位思考”的相关内容了，希望这些内容对大家能起到一定的帮助者作用哦！

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